Emploi, Alwadifa & Coaching au Maroc
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Superviseur maintenance Energies
Centrale Danone
CDI
Superviseur maintenance Energies - Kénitra Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Agroalimentaire Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Kénitra et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum - Licence Respect des règles Besoin d'objectivité Rationalisme Ténacité Organisation Télétravail : Non Postulez avant le 20/06/2026 J'aime Suivre Entreprise : REJOINDRE DANONE : C’EST… Rencontrer des danoners aux personnalités singulières et aux parcours professionnels variés ; Grandir dans des environnements différents : sites de production, bases logistiques, centre de recherche et innovation ou encore sièges sociaux ; Se construire un parcours de carrière sur mesure, adapté à ta personnalité, tes compétences et tes envies ; Apprendre grâce à des missions responsabilisantes, riches et apprenantes. DANONE ENTREPRISE A MISSION En Juin 2020, Danone est devenue la première entreprise cotée à adopter le statut d’Entreprise à Mission. Nous avons en effet décidé de nous doter d'une raison d'être et d'objectifs sociaux, sociétaux et environnementaux associés inscrits dans nos statuts. Il s’agit d’une étape historique pour continuer à réaliser chaque jour notre mission – « apporter la santé par l’alimentation au plus grand nombre » - dans notre cadre d’action « One Planet. One Health ». Poste : Centrale Danone est à la recherche de son Superviseur maintenance Energies au niveau de l'usine de Salé. Missions: Maintenance desinstallations : -Superviser l’exploitation et la maintenance des installations énergétiques (Air, Froid, Vapeur, Traitement d’eau, Électricité). -Suivre les consommations énergétiques et proposer des actions d’optimisation (efficacité énergétique, réduction des pertes). -Veiller à la réalisation des objectifs des indicateurs de pilotage de service. -Participer à la définition et à la mise en œuvre de projets d’amélioration énergétique. -Assurer la structure et les interventions des équipements de service au niveau de la GMAO. -Coordonner avec les différents interlocuteurs des autres services pour pouvoir réaliser les plans d’actions d’amélioration continue, la sécurité, la qualité, les coûts, les délais, la motivation et la nature. -Respecter les règles de sécurité et procédures de travail. -Participer à la réalisation des audits et le respect des normes IS09001, FSSC22000, FSI, HALAL, ISO50001, WISE2…etc. -Rédiger des rapports détaillés sur les interventions, les coûts et les recommandations. Gestion des Équipes: -Gérer les équipes techniques (planning, formation ,sécurité, réalisation des actions). Diagnostic et Réparation: -Identifier les pannes et proposer des solutions techniques pour rétablir le bon fonctionnement des équipements. -Contrôler la sécurité des équipements de production de l’énergie et alarme en cas de problème. -Assurer la conformité réglementaire des installations (audits, contrôles périodiques ,documentation). Gestion des Stocks: -Gérer les stocks de pièces détachées, consommables et produits chimiques et passer les commandes nécessaires en collaboration avec le service des achats. Compétences Techniques: -Connaissance des Systèmes Énergétiques: -Maîtrise des systèmes énergétiques industriels (électrotechnique, thermique, hydraulique, électrique). -Outils de Diagnostic: Utilisation des outils de diagnostic, analyse des pannes et de maintenance préventive. -Gestion de Projet: Compétence en gestion des projets de maintenance et de suivi des performances. - Leadership : Aptitude à diriger et motiver une équipe de techniciens, en assurant la répartition des tâches et le respect des délais de réalisations des actions. Profil recherché : -Organisation :Capacité à planifier et coordonner les activités de maintenance de manière efficace. -Gestion du Temps :Compétence en gestion du temps pour prioriser les tâches et respecter les échéances. -Adaptabilité :Flexibilité pour s'adapter aux changements et aux nouvelles technologies. Compétences Relationnelles: -Travail en Équipe:Capacité à collaborer efficacement avec d'autres membres de l'équipe. -Communication:Excellente communication pour coordonner aveclesdifférents départements. Qualifications: -Diplôme: Minimum Bac+3 en énergétique ou dans un domaine similaire. -Expérience: 5 ans d’expérience dans un environnement industriel. -Compétences Informatiques: Maitrise des outils informatique (Word, Excel, PPT…). -Langues: -Bonne maîtrise du français écrit et parlé. -Anglais intermédiaire. Adresse de notre siège : Tour Crystal 1, Niveaux 3, Boulevard Sidi Mohammed Ben Abdellah (au lieu de Bd des Almohades) Marina Casablanca 20030 Casablanca Traits de personnalité souhaités : Respect des règles Besoin d'objectivité Rationalisme Ténacité Organisation Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.
📍 Kénitra
via Rekrute · il y a 4j Voir l'offre
Chargé de portefeuille
Fondation Arrawaj
CDI
Chargé de portefeuille - Kénitra Banque (métiers de la) - Commercial / Vente / Export - Secteur Banque / Finance - Comptabilité / Audit Junior (1 à 3 ans) 5 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +3 Minimum - Licence Respect des règles Flexibilité Besoin d'action Travail en équipe Implication au travail Organisation Télétravail : Non Postulez avant le 20/06/2026 J'aime Suivre Entreprise : Avec plus de 30 ans d’expertise, la Fondation Arrawaj est un acteur économique et social majeur dans le secteur de la micro-finance.  Basée au Maroc et avec plus de 2 000 collaborateurs répartis sur plus de 260 agences et 15 régions, la Fondation Arrawaj est fière de contribuer à l’inclusion financière des porteurs de projets et des micro-entrepreneurs exclus des circuits de financements classiques en leur offrant des produits et des services diversifiés, de proximité, adaptés et innovants. Le succès de notre institution repose sur un socle de valeurs fondamentales qui inspirent l’action de l’ensemble de nos collaborateurs et guident nos relations avec les parties prenantes : Engagement : Nous sommes déterminés ensemble à aller jusqu'au bout. Respect : Pour mieux d'apprécier mutuellement Ethique : Le socle de notre conduite Responsabilité : Le sens du devoir au centre de notre mission Rejoignez- nous vite, donnez un élan à votre carrière ! Ce que nous vous offrons :  Une politique de développement de carrière équitable et orientée sur les compétences avec un accompagnement personnalisé. Des formations sur mesure pour développer vos compétences à la fois au sein de notre centre "Talent Academy", Plateforme E-learning ou à travers des partenaires d'excellence reconnue. Une politique de rémunération équitable et compétitive, centrée sur la performance Individuelle et Collective. Une couverture sociale multi-dimension couvrant les aléas de la vie et assurant votre future et celui de vos enfants. Un environnement de travail convivial et stimulant, axé sur la reconnaissance des initiatives.  Culture de l'entreprise : Fondation Arrawaj présente une culture majoritairement orientée vers l’innovation, mettant en avant la créativité, l’agilité et l’expérimentation au service de l’impact et de la transformation. Cette orientation est renforcée par une dimension de compétition, traduisant une forte exigence de performance et d’atteinte des résultats. Les registres de coopération et d’organisation complètent cet équilibre en favorisant le travail collectif, la responsabilisation et la structuration des pratiques. L’environnement s’adresse ainsi à des profils autonomes, engagés et attirés par des contextes dynamiques et évolutifs.  Poste : Rejoignez notre équipe dynamique dans le secteur de la Banque / Finance en tant que Chargé de portefeuille. Basé à Kénitra et régions, ce poste représente une opportunité unique de contribuer activement à la gestion et au développement d'un portefeuille clients au sein d'une institution financière reconnue. L'objectif principal de ce rôle est d'assurer la satisfaction et la fidélisation de la clientèle, tout en développant de nouvelles opportunités commerciales. Vous serez un acteur clé dans l'atteinte des objectifs de croissance du portefeuille, en proposant des solutions financières adaptées aux besoins de chaque client. Vos responsabilités engloberont la gestion quotidienne d'un portefeuille clients existant, l'analyse de leurs besoins financiers et la proposition de produits et services bancaires pertinents. Vous serez également amené(e) à prospecter de nouveaux clients pour étendre votre portefeuille. Une partie significative de votre mission consistera à suivre les évolutions des marchés financiers et à maintenir une veille concurrentielle active pour anticiper les tendances. Profil recherché : Pour ce poste, une formation de niveau Bac +3 est requise. Une spécialisation dans les domaines de la Banque, des métiers de la Commercial / Vente / Export serait un atout majeur pour réussir dans cette fonction. Une première expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur bancaire ou financier, est recherchée. Cette expérience vous aura permis de développer une compréhension approfondie des produits financiers et des techniques de gestion de clientèle. Excellentes compétences relationnelles et sens aigu du service client. Capacité d'analyse et de synthèse pour évaluer les besoins financiers. Maîtrise des techniques de vente et de négociation. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Aisance avec les outils informatiques et les logiciels bancaires. Si vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant où vous pourrez mettre à profit vos compétences et évoluer professionnellement, ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant pour tenter cette belle aventure. Adresse de notre siège : Immeuble Saraya angle boulevard Riad et avenue Al Arz – Hay Riad 10100 Rabat Traits de personnalité souhaités : Respect des règles Flexibilité Besoin d'action Travail en équipe Implication au travail Organisation Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.
📍 Kénitra
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Responsable Logistique (H/F)
Manpower Agences
CDI
Responsable Logistique (H/F) - Kénitra Achats / Supply Chain - Logistique / Transport (métiers de) - Secteur Transport / Messagerie / Logistique Intermédiaire (3 à 5 ans) Kénitra et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum - Ecole d'ingénieur Recherche de nouveauté Respect des règles Distance émotionnelle Rationalisme Besoin d'action Implication au travail Organisation Télétravail : Non Poste avec Management Postulez avant le 17/06/2026 J'aime Suivre Entreprise : Présent depuis 1997 au Maroc, Manpower Group est un acteur international incontournable de l’emploi et de l’insertion sociale dans le monde. Au sein du Royaume Chérifien, nous couvrons l’ensemble du territoire, de Tanger à Laayoune. Nos équipes sont formées pour appuyer les entreprises dans la promotion de l’excellence en matière de gestion du capital humain : Intérim, CDD/CDI, Solutions & Ingénierie RH, Développement du capital humain…     Pour nos salariés intérimaires, nous proposons une expérience unique, notamment avec la déclaration de 100% des heures travaillées, la mise en place d’une mutuelle pour tous et un accompagnement personnalisé pour les démarches administratives (bancarisation, CNSS…).    Pour nos candidats, nous offrons, conformément aux standards mondiaux de Manpower Group, un processus de sélection, d’évaluation et d’accompagnement à la réussite dans leur nouvelle mission. Poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un Responsable Logistique. Vous serez responsable de la planification, de la coordination et de l’optimisation de l’ensemble des flux logistiques, depuis l’approvisionnement en matières premières jusqu’à la livraison des produits finis. Vous garantissez la disponibilité des composants, la fiabilité des stocks et la performance globale de la chaîne logistique. Missions principales: Élaborer et suivre le plan d’approvisionnement en matières premières et composants. Assurer la fiabilité du calcul des besoins (MPR) et optimiser les niveaux de stock. Superviser les opérations logistiques internes et externes. Coordonner les flux entre les différents services : production, achats, qualité, transport. Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) et piloter l’amélioration continue. Gérer les relations avec les fournisseurs, transporteurs et partenaires logistiques. Garantir la conformité des opérations aux normes qualité, sécurité et délais. Profil recherché : Classes préparatoires (Math Sup / Math Spé) : obligatoire Diplôme d’ingénieur d’une école étatique : obligatoire 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire en logistique, supply chain ou planification industrielle. Maîtrise du calcul des besoins en matières et composants (MPR) Excellente compréhension des processus logistiques : approvisionnement, planification, gestion des stocks, transport. Maîtrise des outils informatiques et ERP logistiques. Forte capacité analytique (profil scientifique exigé). Rigueur, sens de l’organisation et autonomie. Leadership naturel et capacité à coordonner plusieurs équipes. Excellente communication en français et en anglais. Orientation résultats et amélioration continue. Adresse de notre siège : confidentiel 20000 Casablanca Traits de personnalité souhaités : Recherche de nouveauté Respect des règles Distance émotionnelle Rationalisme Besoin d'action Implication au travail Organisation Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.
📍 Kénitra
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Responsable Logistique (H/F)
Manpower Agences
CDI
Responsable Logistique (H/F) - Kénitra Achats / Supply Chain - Logistique / Transport (métiers de) - Secteur Transport / Messagerie / Logistique Intermédiaire (3 à 5 ans) Kénitra et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum - Ecole d'ingénieur Recherche de nouveauté Respect des règles Distance émotionnelle Rationalisme Besoin d'action Implication au travail Organisation Télétravail : Non Poste avec Management Postulez avant le 17/06/2026 J'aime Suivre Entreprise : Présent depuis 1997 au Maroc, Manpower Group est un acteur international incontournable de l’emploi et de l’insertion sociale dans le monde. Au sein du Royaume Chérifien, nous couvrons l’ensemble du territoire, de Tanger à Laayoune. Nos équipes sont formées pour appuyer les entreprises dans la promotion de l’excellence en matière de gestion du capital humain : Intérim, CDD/CDI, Solutions & Ingénierie RH, Développement du capital humain…     Pour nos salariés intérimaires, nous proposons une expérience unique, notamment avec la déclaration de 100% des heures travaillées, la mise en place d’une mutuelle pour tous et un accompagnement personnalisé pour les démarches administratives (bancarisation, CNSS…).    Pour nos candidats, nous offrons, conformément aux standards mondiaux de Manpower Group, un processus de sélection, d’évaluation et d’accompagnement à la réussite dans leur nouvelle mission. Poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un Responsable Logistique. Vous serez responsable de la planification, de la coordination et de l’optimisation de l’ensemble des flux logistiques, depuis l’approvisionnement en matières premières jusqu’à la livraison des produits finis. Vous garantissez la disponibilité des composants, la fiabilité des stocks et la performance globale de la chaîne logistique. Missions principales: Élaborer et suivre le plan d’approvisionnement en matières premières et composants. Assurer la fiabilité du calcul des besoins (MPR) et optimiser les niveaux de stock. Superviser les opérations logistiques internes et externes. Coordonner les flux entre les différents services : production, achats, qualité, transport. Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) et piloter l’amélioration continue. Gérer les relations avec les fournisseurs, transporteurs et partenaires logistiques. Garantir la conformité des opérations aux normes qualité, sécurité et délais. Profil recherché : Classes préparatoires (Math Sup / Math Spé) : obligatoire Diplôme d’ingénieur d’une école étatique : obligatoire 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire en logistique, supply chain ou planification industrielle. Maîtrise du calcul des besoins en matières et composants (MPR) Excellente compréhension des processus logistiques : approvisionnement, planification, gestion des stocks, transport. Maîtrise des outils informatiques et ERP logistiques. Forte capacité analytique (profil scientifique exigé). Rigueur, sens de l’organisation et autonomie. Leadership naturel et capacité à coordonner plusieurs équipes. Excellente communication en français et en anglais. Orientation résultats et amélioration continue. Adresse de notre siège : confidentiel 20000 Casablanca Traits de personnalité souhaités : Recherche de nouveauté Respect des règles Distance émotionnelle Rationalisme Besoin d'action Implication au travail Organisation Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.
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